Mehr als nur ein Job:
Warum ein gutes Arbeitsumfeld der Schlüssel zum Erfolg ist!
Am Arbeitsplatz sind Aspekte wie flexible Arbeitszeiten und die Arbeitsatmosphäre schon längst keine “netten Boni” mehr, sondern bei vielen Bewerber/innen mit am Wichtigsten. Und das ist keine Überraschung, denn die Arbeitswelt hat sich auch in der Steuerberatung in den letzten Jahren und Jahrzehnten stark verändert.
Die Prioritäten von Mitarbeitern haben sich stark verändert, wie das Ranking aus der kununu-Studie zur Attraktivität eines Arbeitsplatzes aus dem Jahr 2022 zeigt:
- Arbeitsatmosphäre
- Kommunikation
- Work-Life-Balance
- Interessante Aufgaben
- Karriere/Weiterbildung
- Gehalt/Sozialleistungen
- Image
- Umgang mit Kollegen 45+
- Umwelt-/Sozialbewusstsein
- Vorgesetztenverhalten
An Platz 1 befindet sich nun die Arbeitsatmosphäre, dicht gefolgt von der Kommunikation innerhalb des Unternehmens, der Work-Life-Balance, interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben und den Weiterbildungsmöglichkeiten.
Was auffällt: Platz 1 bis 5 sind feste Bestandteile eines guten Arbeitsumfeldes. Ein Mitarbeiter möchte sich wohl fühlen, sich mit seinen Kolleginnen und Kollegen verstehen, Arbeit und Privatleben miteinander vereinbaren und beruflich weiterkommen.
Das Gesamtpaket muss einfach stimmen.
Und aus genau diesem Grund legen wir bei der Rosenberger Steuerberatungsgesellschaft mbH aus Nürtingen so viel Wert auf ein Arbeitsumfeld, das einfach stimmt.
Ein gutes Arbeitsklima steht bei uns an erster Stelle. In unserer Kanzlei herrscht ein familiäres Miteinander – wir gehen locker miteinander um, packen gemeinsam an und feiern Erfolgserlebnisse im Team.
Was dabei nie fehlen darf? Ganz klar die Wertschätzung. Wir schätzen nicht nur Deine Leistungen, sondern auch Dich als Person. Du bereicherst unsere Kanzlei durch Deine Perspektiven und Erfahrungen, gestaltest aktiv mit, bringst uns dadurch voran und bist vor allem ein fester Bestandteil unseres tollen Teams. Und das verdient definitiv Anerkennung!
Auch unser lockerer und trotzdem professioneller Führungsstil ist davon gekennzeichnet.
“Ich verstehe mich als Team-Leader der Kanzlei, der seine Mitarbeiter fordert und fördert und auf einen leistungsgerechten Austausch mit den Mitarbeitern wie auch mit den Mandanten setzt. Denn ehrlich währt am längsten. Deshalb ist ein gutes Geschäft nur ein gutes Geschäft, wenn beide Parteien/Seiten davon profitieren. Dies strebe ich jeden Tag aufs Neue an.”
– Bernd Rosenberger
Was ein gutes Arbeitsumfeld auch ausmacht, ist unserer Meinung nach Freiheit. Du hast in unserer Kanzlei die Möglichkeit, selbstständig zu arbeiten und dabei von einer hohen Flexibilität zu profitieren, die wir Dir durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten bieten. Deine ausgewogene Work-Life-Balance ist so auch gesichert.
Neben kurzen und direkten Entscheidungswegen, einer offenen Kommunikation und einer kollegialen Teamdynamik erwartet Dich aber noch so viel mehr bei uns – mach’ Dir doch gerne selbst ein Bild von unserem Arbeitsumfeld!
Wir sind immer für Dich da und stehen Dir zur Verfügung, wenn Du Fragen oder Anliegen hast. Sprich uns einfach an!
© Rosenberger Steuerberatungsgesellschaft